【労働】“日本人は勤勉”は昔の話…？現在の仕事“やる気”レベルは世界145か国中でまさかの最下位

一方、90年代以降やる気が上がっている欧米では、『従業員エンゲージメント』と呼ばれる企業と従業員の対等な関係を重視する概念が導入されており、企業は従業員がいきいきと働ける体制を整え、従業員も企業の業績を上げるために能動的に働く関係性が構築されているという。80年代までの日本を支えていた企業と従業員の親子のような関係性では、企業のいうことを聞く従業員ばかりが求められてしまい、現在の社会で求められる優秀な従業員は集まりにくいと専門家は指摘した。

専門家は、こうした環境の中で仕事の意欲を高める方法として、若い時からのキャリア教育を挙げ、幼少期からの職業訓練などを通して人生の選択肢を増やすことも、意欲向上に重要だと発言。カズレーザーは「“前進しなければ現状も維持できない”というのが、たしかクロムウェルの言葉だったと思うんですけど、結構それは本質を突いていて、昨日と同じ仕事をしている限りは結局最後はジリ貧になるとは思うんですよ」と語り、「日本人って結構ずっと同じレベルでいいっていうのを良しとしてるから、徐々に平均から下がっていくのは仕方ないんじゃないの、とも思いますね」と、

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https://www.entax.news/post/2402211145.html

日本でやる気出るわけねえだろ

そんなの当たり前じゃん？
勤勉さに勤務時間は関係ないからね？

元に戻すのに必要な時間は最短で30年だな
実際はこの所得格差とか人口動態が回復するまで経済が戻ることは無いだろうから
200年とか300年とかそんくらい掛かるだろうけど

江戸時代後期に広がった市場経済に伴い生活が不安定化する中で､倹約､孝行､勤勉に努めれば成功するとの規範が広まった｡一方､貧困などの社会の課題や矛盾を当人の努力の問題とし､支配者や権力者たちに都合のよい思想になった

労働者が働いて生み出した本当の価値と賃金の差異を、「剰余価値」と呼ぶ。 剰余価値の分は労働者に支払われないので、不払い労働となり、 この剰余価値は、資本の持ち主である資本家の手に入ってしまう。 本来労働者のものであるはずなのに、資本家がかすめ取ってしまうために、これを「搾取」と言う

カール・マルクス

頭悪いよね

自分の惨めな立場を知り気合だけでは解決しない現実に打ちのめされサイコパスに仕事を操られている事にやりがいを感じなくなり・・・・・ついに子供も産むことさえやめた

こんな環境でやる気なんか出るわけない

彼らのために生活保護の制度がある

世界最貧国
世界最汚染国
世界一の失政国
世界一の改竄大国
世界一の技術後進国
世界一の少子化加速国
世界一の学力低下加速国
世界一外国から嫌われる国
世界一国民からも嫌われる国

これが日本を除いた全世界の常識

この文句で、若い奴がホイホイ来ると思ってるわけだろ
馬鹿じゃね？

そもそも働かない奴に金出す必要ないし

もし本当に真面目で勤勉なら底辺になんか転落してないから