【新入社員】「入社前と話が違う」　退職代行サービスに新入社員から依頼相次ぐ

各地で入社式が行われた1日、東京都大田区の「アルバトロス」が運営する「退職代行モームリ」の電話に、さっそく新入社員からの依頼が舞い込んだ。

女性は入社前、髪の色は自由だと聞かされていたが、入社式直前に黒に染めるよう指示された。拒否すると、入社式に出席させてもらえなかった。そのままモームリに電話をかけて退職の手続きを進めてもらい、今は新しい就職先を探しているという。

モームリは弁護士の監修を受けてサービスを提供している。依頼主の雇用形態が正社員や契約社員の場合は2万2000円、アルバイトの場合は1万2000円で引き受ける。2022年3月にスタートし、総依頼件数はこの2年で8000件を超えた。
(抜粋)

(続きは以下URLから）
https://news.yahoo.co.jp/articles/bcf843ffdf0436ae1d3f1bb56d37ba472a033b4b

てか、本当に退職手続きを最後までやる場合って
弁護士資格だか無いとダメじゃ無かったっけ？

資格なしの代行業者は手伝い程度って聞いた気がするけど

日本人に早く契約という概念を小学校から教育しろ

契約概念が無く
いまだに「就社」という前近代的意識だからこういうミスマッチが起きる

「もう無理」でモームリか

なるほど！！

ゴミみたいなやつが増えたなあ

茶髪にしても田舎っぺにしか見えてないのに、茶髪にしたら芸能人になれてるつもり？

うちの会社、ド田舎の岐阜なんだがこれを使ってやめる奴がいて驚いたわ。

やめまーす！」って言って帰るだけでええんやで？無駄なお金使うなや

「Z世代の病理」

とか宮台あたり出版すればそこそこ売れんじゃね？

知らんけど

お前らがハゲるとか最初に聞いてなかったしハゲていたら採用しなかった
生え治せないならあく辞めろよ

この手の退職サービス使うのは、新入社員じゃなくて中堅所。

退職したいのに新人雇わず人材不足で引き止められてるとか、長時間残業、何週間も休み無しとかブラック企業のせいで精神狂い始めてるのに辞めれない人が頼るんだよ。
夜逃げ引越屋とかもあるだろ？

＞女性は入社前、髪の色は自由だと聞かされていたが、入社式直前に黒に染めるよう指示された。拒否すると、入社式に出席させてもらえなかった。

DQN中学・高校ならよくあるけどw

すき間産業と言うか、この退職代行サービスを作った奴は頭いいよ。なんとなくこっぱずかしい人間の心理の逃げ道を作ってやることで金を生む。目の付け所がいいよ。

それに対してこれを使う奴な、お前ら一生騙されて生きるかもよ。

会社の偉いさんなんか辞める奴は数えきれないほど相手してきてる、その生き残りが自分なんだから。

一言だけ情けで言っておく、辞表くらい無料で自分で出せ。相手は何一つお前なんか気にせんわ

40代以上の転職板とか阿鼻叫喚だぞｗ

そんな年齢にもなってロクなスキルも業務経験もマネジメント経験もなく
20年以上前の最終学歴しか誇れるものがない連中が連日、採用されないとくだ巻いてる

あんな風にだけはならないようにな

結局追い返されたけど。
面接の時、待遇についてご質問させて頂けますか？と聞いたら
当社規定により決定いたします！と切り上げ口上で言われた。

では就業規則を読ませて頂いて宜しいでしょうか？と聞いたら
社外秘なので部外者には開示不可と言われた。

契約行為の前に契約内容開示しないのはどう言う事でしょうかと
言うつもりだったが、機先を制されて、やる気がない人は帰って貰って
良いですよと言われたので、最後の質問はできなかった。

これ拡散しようぜ

求人時の条件と実際の労働条件が異なっていたとしても、直ちに違法となるわけではありません。ただし、求職者を集めるために最初から変更ありきで好条件を提示し、採用後は著しく不利な条件で労働に従事させた場合は、いわゆる求人詐欺の可能性があります。

すなわち、虚偽の広告・条件によって労働者を募集する行為は、職業安定法第65条8号の違反にあたり、事業者には6か月以下の懲役または30万円以下の罰金が科せられます。

前いた超ブラック企業みたいにめんどくさい感じのもサポートしてくれるのかな？

労基チラつかせて有休交渉したり、急に休みシフト変えて何で休んでるのかと電話かけてきたから要らないと言われた辞表書いたり、ボーナス相当額をぶん取る交渉したり、面倒だったからな。